Premium 21 kurs

Din rolle som arbeidstaker

Din rolle som arbeidstaker

Hva du vil lære

Denne kursdagen gir deltakerne innsikt i arbeidskultur, kommunikasjon, ansvar, initiativ og arbeidsgivers forventninger. Gjennom videoundervisning, refleksjonsoppgaver og realistiske scenarioer lærer deltakerne hvordan de kan håndtere situasjoner de møter på arbeidsplassen.

Kursdagen består av følgende temaer:

  • Første dag på jobb – hva skjer egentlig?
  • Forstå forventninger uten å bli fortalt dem
  • Små feil som skaper store problemer
  • Å ta ansvar i det daglige arbeidet
  • Kommunikasjon på jobb – reelle situasjoner
  • Når du er usikker – hva bør du gjøre?
  • Anvendelse gjennom realistiske arbeidssituasjoner

Dagen avsluttes med en omfattende case-del hvor deltakerne anvender kunnskapen fra hele kursdagen gjennom realistiske arbeidslivsscenarioer.

Kurs i denne gruppen

  • 01

    Første dag på jobb: Å møte på jobb

    Påmelding kreves
  • 02

    Første dag på jobb: Uuttalte forventninger

    Påmelding kreves
  • 03

    Første dag på jobb: Observere og tilpasse seg

    Påmelding kreves
  • 04

    Forstå forventninger: Begrensede instruksjoner

    Påmelding kreves
  • 05

    Forstå forventninger: Selvstendighet

    Påmelding kreves
  • 06

    Forstå forventninger: Å lese situasjonen

    Påmelding kreves
  • 07

    Små feil: Å komme for sent

    Påmelding kreves
  • 08

    Små feil: Å ikke informere

    Påmelding kreves
  • 09

    Små feil: Å ignorere instrukser

    Påmelding kreves
  • 10

    Små feil: Å ikke stille spørsmål

    Påmelding kreves
  • 11

    Å Ta ansvar i det daglige: Hva betyr ansvar i i praksis

    Påmelding kreves
  • 12

    Å ta ansvar i det daglige: Å håndtere feil

    Påmelding kreves
  • 13

    Å ta ansvar i det daglige: Å ta eierskap

    Påmelding kreves
  • 14

    Kommunikasjon på jobb: Korte instrukser

    Påmelding kreves
  • 15

    Kommunikasjon på jobb: Direkte kommunikasjon

    Påmelding kreves
  • 16

    Kommunikasjon på jobb: Å stille spørsmål

    Påmelding kreves
  • 17

    Når du er usikker: Spørre eller handle

    Påmelding kreves
  • 18

    Når du er usikker: Vente eller ta initiativ

    Påmelding kreves
  • 19

    Når du er usikker: Arbeidsgivers forventninger

    Påmelding kreves
  • 20

    Refleksjon ved slutten av dagen: Hva lærte du

    Påmelding kreves
  • 21

    Refleksjon på slutten av dagen: Case

    Påmelding kreves
Skroll til toppen